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Se dictarƔ Ley Micaela de forma virtual a travƩs de la UPATecO

SerĆ” a partir de mayo. La normativa establece la capacitaciĆ³n obligatoria en gĆ©nero y prevenciĆ³n de las violencias por motivos de gĆ©nero para todas las personas que se desempeƱan en los tres poderes del Estado.



La SecretarĆ­a de las Mujeres, GĆ©neros y Diversidad y la Universidad Provincial de la AdministraciĆ³n, TecnologĆ­a y Oficios (UPATecO) firmaron un convenio para dictar Ley Micaela a travĆ©s de la plataforma de la instituciĆ³n, a partir de mayo.Ā 


La Ley 27.499, mƔs conocida como Ley Micaela, establece la obligatoriedad de capacitarse en perspectiva de gƩnero a todas las personas que se desempeƱan en los tres poderes del Estado, a los fines de que adquieran instrumentos para el desarrollo personal y profesional, y de promover la equidad sin condicionamientos que limiten el ejercicio pleno de derechos.


ā€œCuando desestiman la violencia de gĆ©nero o consideran que hombres, mujeres y diversidades tenemos los mismos derechos y las mismas oportunidades, es muy importante tener perspectiva de gĆ©nero para mirar el mundo con otros ojos, contemplar las desigualdades y modificar patrones, conductas o trĆ”mites estigmatizantesā€, sostuvo la titular de las Mujeres, GĆ©neros y Diversidad, ItatĆ­ Carrique.Ā 


Las jornadas se enfocan en la provisiĆ³n de herramientas teĆ³rico-prĆ”cticas que tiendan a poner fin a todas las formas de discriminaciĆ³n contra las niƱas, adolescentes y mujeres, y asĆ­, avanzar hacia la igualdad. Entre las temĆ”ticas principales se abordarĆ”n nuevas masculinidades, gĆ©neros, diversidad, tipos y modalidades de violencia, y herramientas para la detecciĆ³n y derivaciĆ³n.


El rector de la universidad, Carlos Morello, precisĆ³ que ā€œse aplica un modelo de formaciĆ³n asincrĆ³nica, de libre acceso y autogestionado que permite administrar ritmo, tiempo y lugar de aprendizajeā€.Ā 


Estuvo tambiƩn la subsecretaria de Polƭticas de Igualdad y Diversidad, InƩs Bocanera; la vicerrectora de la UPATecO, Amparo Talens; y el responsable de Recursos Humanos, Carlos Mussa.

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